Société Nationale des Postes du Burkina Faso (SONAPOST)

Description du mandat

Études réalisées:

  • Évaluation du Plan stratégique 2004-2008.
  • Audit Organisationnel et des Ressources Humaines.
  • Implantation d’un système de Gestion de la performance et élaboration d’un Plan de relève.
  • Accompagnement à la gestion du changement et à la mise en œuvre du Plan stratégique 2013-2022.
  • Élaboration du Plan stratégique et Plan opérationnel sur un horizon de dix (10) ans.

Formations réalisées:

  • La gestion axée sur les résultats (GAR) – Septembre 2015 (Burkina Faso)
  • Le Tableau de bord du DRH : Présentation en Comité de Direction – Mai 2015 (Burkina Faso)
  • Améliorer sa force de vente et son approche client – Juin 2014 (Burkina Faso)
  • Le Leadership et la gestion du changement – Mai-Juin 2014 (Burkina Faso)
  • Le Contrôle interne : outil de gestion des risques – Mars 2014 (Burkina Faso)
  • Le Marketing de fidélisation clientèle – Novembre 2013 (République de Côte d’Ivoire)
  • L’Élaboration et mise en œuvre d’un Schéma Directeur des Ressources Humaines – Juin 2013 (Maroc)
  • Le Marketing de fidélisation clientèle – Juin 2013 (Maroc)
  • Mettre en place une politique « senior » en valorisant leur expérience – Mars 2013 (Burkina Faso)
  • La Gestion Prévisionnelle des Compétences (GPC) – Juin 2012 (Maroc)
  • La Communication efficace en contexte de mise en œuvre d’un plan stratégique – Juin 2012 (Maroc)
  • L’Analyse financière approfondie – Juillet 2011 (Maroc)
  • L’Optimisation des pratiques et outils de management pour Cadres Dirigeants – Mai 2010 (Maroc)
  • Le Management de la prise de décision – Aôut 2009 (Maroc)
  • Le Management directorial – Février 2008 (Burkina Faso)
  • La Fonction d’Administrateur : Les Défis de la Gouvernance par les Politiques suivant le modèle CARVER : Contrôle et surveillance exercés par les administrateurs – Mai 2006 (Maroc)
  • La Fonction d’Administrateur dans les Entreprises et Organisations : Rôle, enjeux et développement du modèle CARVER – Mai 2005 (Burkina Faso)
  • Le Pilotage d’un dispositif d’un dispositif de suivi-évaluation en contexte de projet – Mars 2003 (Burkina Faso)
  • Les Techniques de vente – Mars 2003 (Burkina Faso)

Détails du mandat